的哥小王今年30岁,提起年休假,他表示“眼下还不敢休”。去年10月,小王幸福地走进婚姻殿堂,随之而来的,是各种沉重的经济压力。“为了结婚,去年年初,我在大华买了一套两房新居,价值80多万,尽管父母支持了一部分,我们还向银行贷款30万,每月必须还贷3000多。我开出租每月能赚四五千,爱人收入比较低,如果请公休的话,休息3天等于休了6天(出租车驾驶员实行做一休一),少跑几天的损失就是一两千呢,还房贷就比较紧张了。”
小王说,这两年小两口不仅要还房贷,还得为小宝宝的诞生存点钱,“看来,目前年休假对我来说太奢侈,等过两年有了经济基础再说吧!”
带薪休假“薪”太低
记者在调查中发现,还有个别驾驶员放弃休假的原因在于带“薪”太低,多数出租汽车公司每天的补贴仅几十元,对驾驶员当月收益影响很大。
由于出租汽车行业的特殊性,《职工带薪年休假条例》规定“职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入”,这一概括性规定在出租汽车企业的实际执行中遇到了问题。由于出租汽车驾驶员的主要收入是承包经营性收入,目前大多数出租汽车企业是按照上海市最低工资标准确定“带薪”标准的,驾驶员带薪休假时带的“薪”只是驾驶员每日(3000元收入计算)收入的45%左右,因此有个别驾驶员不愿休假。
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