商报记者 孙哲/文
张淼/漫画
细数今日资本四大问题
问题1【人员管理短板】曾有业内人士表示,今日资本在标的企业的人员管理上,一直存在短板。真功夫离婚风波是一例,赶集网离婚风波又是一例。而此前,今 日资本徐新还投过中华英才网,但今日资本入主后,这个专做人才招聘、管理的网站一直惨淡经营,员工流动频繁,最终今日资本将中华英才网连同多年积累下来的 人才数据库一并卖给了美国一家网站。曾被徐新高度看好的中华英才网前任总裁张建国,现今已在公众视野中消失。
问题2 【“尽调”报告未做到位】投资项目频出状况,也说明创投机构在投资前考察存在问题,尽职调查报告未做到位。尽职调查通常在交易之前,是买方对目标公司的资 产和负债情况、经营和财务情况、法律状况以及目标企业面临的机会和存在的风险进行的调查。一般来讲,专业机构所做的尽职调查包括财务尽职调查、管理尽职调 查和法律尽职调查。因此,前期考察到位,做透“尽调”是保障投资项目成功的先决必要条件。
问题3【热衷投资家族企业】由 于今日资本投资项目多为民营家族式企业,且该类型企业存在一定的内部冲突及相应管理问题,从企业架构来讲,家族企业更是孕育冲突的温床。其“业主集权”、 “待机传承”和“创他主义”等特殊因素都可能成为引发冲突的导火索。这也意味着,作为主要投资家族式企业的今日资本,也更容易被上述问题羁绊。
问题4【运气因素】最后,还要提到无奈的一点,但也是创投机构非常重要的一点,就是运气。可以说,创投机构投资的项目,都存在风险较高的特点。从这个意义上讲,风投又像是赌博,总需要那么一点点运气。否则点背也不能赖市场了。
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