解决怕的心理，突破畏难情绪，在学习实践活动中，浦东新区着力点燃干部先行先试的激情，激发敢闯敢为的勇气。

　　去年下半年以来，从四套班子到涉及发展的重点部门，再到全区各单位，一场场解放思想大讨论在浦东展开：“要克服一个怕字，要有勇气”、“开发开放初期，浦东靠的是敢闯敢试的勇气；开发开放的今天，浦东同样需要敢闯敢试的勇气。”

　　12月9日，浦东张江。浦东解放思想讨论会，在这个充满创新激情的园区内举行。从某种意义而言，也正暗合着讨论会的主旨———创新、激情。

　　会上，浦东各个部门的“一把手”争相发言，直陈问题和不足：“要破自满倾向、破悲观论调、破畏难情绪、破恐慌心理”；“要摆脱路径依赖、摆脱政策依赖、摆脱空间依赖、摆脱物质依赖”……浦东新区经委负责人这样说道，大家从观念、作风、机制、思路等方面进行了讨论和碰撞，“敢于突破、敢于攻坚、敢于冒险”的共识在碰撞中形成、凝聚和提升。

　　而这也正是市委主要领导在今年市“两会”上对浦东提出的希望：“浦东要做改革开放的尖兵，要发扬敢闯敢试的精神”、“要发扬开发开放初期的创业精神，有一股闯劲和冲劲，勇于打破不合理的条条框框，先行先试，为上海发展闯出一条路。”

　　思想上的共识，提振的是广大干部的精气神。

　　在经济寒流中，浦东自我加压，要为全市多作贡献。

　　去年年底，浦东宣布：在年初确定的2008年经济增长11%的预期目标之上，上调全年地区生产总值增幅目标1个百分点；今年的区“两会”上，把今年的目标定为两位数，高于全市两个百分点，显示出率先的勇气和作为。

　　在自我加压的同时，更有作风的转变和效率的提升。