“这是一场巨大的革命，”简·魏茨曼表示，为节约开支，部分企业已裁掉了行政方面的雇员，基于互联网的SOHO队伍每天也在不断壮大。如一些优秀的网页设计出自于SOHO族，他们出于兴趣爱好建立的一些个人网站有的还引起了大公司的关注，于是，合作又成了这些　SOHO族们事业的又一个新起点。也有不少人利用自己的一技之长开始了网上信息和咨询服务的尝试，成为信息服务行业的SOHO族。

    “我打算开始新的职业，把这些年的工作经验和客户资源积累起来，正式加盟成为SOHO创业族的一员。”经历了4次被裁之后的劳伦·海登已开始着手建立以自己名字命名的房地产代理公司，她说：“我已厌倦了没有保障的工作。”

    “受传统观念的影响，一些SOHO族不敢或不愿意负债进行创业活动，甚至把‘既无内债，又无外债’的国债观念推广到企业的资金营运方面，认为是‘自力更生’的一种象征。作为Cye.com.cn一种现代创业，这种注资和经营观念其实很容易束缚企业的发展，SOHO族创业阶段对经济管理的核心问题就在于——科学而慎重地做出合理的借入资金决策，以谋取最佳的经济效益。”劳伦·海登说。

    吉姆·拉则尼克是迈克尔·哈尼克的客户，也是哈尼克通过网站Craigslist联系到的SOHO创业人员之一，他原本是一家计算机软件公司的测试员，2007年，当49岁的吉姆·拉则尼克下岗之后，他建了一家计算机维修服务网站，主要是帮助一些企业完成照片扫描、数据处理、计算机维修等方面的工作。

    “如今，我每周的工作时间约为20个小时，收费每小时约35美元。相比过去，薪水确实低了许多。”在吉姆·拉则尼克开始他新的网站建立后表示，“但现在交通费用、购装费用相比从前降低了，而且每天的业务量也在加大，所以收入差不多同从前相当。”

    吉姆·拉则尼克表示目前已有足够的积蓄能支撑至退休以后。“很庆幸多年前我已开始了一个比较详细的退休计划。”　他补充道，“我每天早上醒来都很高兴，我喜欢目前的这种状态。”

    “这种职业变化带来的欣喜你是体验不到的，”　吉姆·拉则尼克说，“对我来说，目前还没有理由让我不再做SOHO创业一族。　”